为进一步加强公司内控合规经营，提升公司防范风险能力，提升合规文化建设水平，太平人寿亳州中心支公司人事行政部于近日对全辖进行合规督导检查，检查范围从职场布置、早会课件、仓库单证、宣传材料、内勤电脑课件存储等方面展开。
本次督导检查由人事行政部负责人胡建华主任带领机构行政岗、风控合规岗对亳州本部、涡阳、蒙城、利辛进行全面检查，对职场布置、宣传材料、仓库管理等涉及合规风险点进行逐一排查，对检查中发现的问题立即整改，过期宣材料及时销毁，职场布置存在不足及时指正；合规岗老师借助个险二早的机会近距离与代理人沟通交流，对近期开展的增员活动进行风险提示、做出合规要求，对近期发现的违规案例处罚进行提醒，警示外勤伙伴合规展业、合规宣传。
通过此次检查发现，各四级机构在合规经营、防范风险等方面的意识较之前有较大提升，但仍存在个别问题疏忽。下一步太平人寿亳州中心支公司将会进一步加大督导检查，全面提升全员的防范风险意识，夯实合规基础，守住风险底线，营造健康积极的合规氛围。（赵萍）
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