谯城区纪委监委第六纪检监察工作协作区对近两年来反映基层干部重复举报居高不下的问题，以“降总量、减存量、遏增量”为目标和出发点，自2020年开始，开展重复信访专项治理活动，集中解决一批群众反映强烈的突出问题。
调研先行，紧盯问题。第六协作区坚持问题导向，采取座谈、调阅案卷、走访等方式到案发地，就重复信访举报开展调查研究，摸清重复信访问题根源，紧盯民生、扶贫、涉黑涉恶腐败等领域，制定工作方案，专人负责，限期办结。
领导包案，压实责任。协作区统一汇总案件线索，协作区负责人和纪（工）委书记带头包案负责，统筹人员力量对交办的问题线索快速办理，办理过程建立“一个问题、一名责任人、一套班子、一个方案、一抓到底”的包案工作模式，细化责任，落实到人。
集中化解，举一反三。在办案过程中强化责任意识，抓牢责任追究，坚持问题导向，严格证据标准，通过集中化解，推动涉纪问题查清查透，合理诉求解决到位，不合理诉求教育稳控到位，确保件件有人管，事事有人办，确保“案结事了”。(颜飞 吴坤)
文章不错，点个赞再走呗！
